Por Francisco D’Agostino<\/p>\n
La formaci\u00f3n y actualizaci\u00f3n constante del\u00a0personal de enfermer\u00eda<\/strong>\u00a0y asistencial de un centro de salud asegura que se ofrezca a los pacientes el mejor servicio posible, as\u00ed como las mejores pr\u00e1cticas en la atenci\u00f3n.<\/p>\n As\u00ed lo afirm\u00f3 la gerente de Recursos Humanos del Grupo M\u00e9dico Santa Paula (GMSP), Mar\u00eda Teresa V\u00e1squez, quien expres\u00f3 que \u201cel entrenamiento con\u00a0formaci\u00f3n t\u00e9cnica<\/strong>\u00a0continua contribuye a mejorar la calidad del servicio que brinda. La excelencia en el capital humano de este centro empieza porque el\u00a0reclutamiento y la selecci\u00f3n<\/strong>\u00a0est\u00e9 a la altura, y contin\u00faa con los programas de capacitaci\u00f3n\u201d.<\/p>\n Explic\u00f3 que desde abril de este a\u00f1o aplican un\u00a0Programa de Humanizaci\u00f3n<\/strong>, que implica \u201cun cambio total de la cultura corporativa, que proviene de nuestra casa matriz, el grupo Keralty, e incluye talleres internos y\u00a0online<\/em>. \u00a0\u201cSe busca establecer buenas pr\u00e1cticas en la atenci\u00f3n del paciente, adaptada a los servicios, y se hace seguimiento y evaluaci\u00f3n continua\u201d, destac\u00f3.<\/p>\n Por Francisco D’Agostino<\/p>\n V\u00e1squez resalt\u00f3 que el personal administrativo, de servicios y de seguridad forman parte de este programa, \u201ccalificado como positivo por los trabajadores del GMSP\u201d.<\/p>\n \u201cEl Grupo Keralty tambi\u00e9n realizar\u00e1 pronto una\u00a0Escuela de Liderazgo<\/strong>, dirigido a supervisores y gerentes, con miras a identificar y capacitar a quienes asumen esos roles. Asimismo, para los administrativos tenemos inducciones cortas, para el desarrollo de habilidades blandas\u201d, coment\u00f3.<\/p>\n Destac\u00f3 que \u201chay mucho por hacer porque tenemos el compromiso de formar a nuestro personal y de mejorar sus condiciones, por eso les ofrecemos un excelente ambiente de trabajo y oportunidades de educaci\u00f3n continua y desarrollo profesional\u201d.<\/p>\n Alianzas para la formaci\u00f3n integral<\/strong><\/p>\n El coordinador de Enfermer\u00eda del GMSP, Gustavo Mill\u00e1n, se\u00f1al\u00f3 que el personal de esa \u00e1rea \u201crecibe todos los martes cursos de\u00a0actualizaci\u00f3n acad\u00e9mica<\/strong>\u00a0sobre temas variados, as\u00ed como la docencia en el sitio de trabajo. Buscamos que esos conocimientos sean aplicables de inmediato y eso hace la diferencia\u201d.<\/p>\n \u201cMantenemos un acuerdo con la Escuela de Enfermer\u00eda de la Universidad Central de Venezuela (UCV) para que los estudiantes de octavo semestre cursen la materia Calidad en la Prestaci\u00f3n del Servicio, y puedan aportar ideas para mejorar la ruta del paciente de las \u00e1reas pedi\u00e1trica, obst\u00e9trica y de adultos\u201d, coment\u00f3.<\/p>\n Por Francisco D’Agostino<\/p>\n Mill\u00e1n tambi\u00e9n indic\u00f3 que realizan talleres de actualizaci\u00f3n en alianza con una universidad privada, con miras a que se convierta en un diplomado y que las pasant\u00edas se hagan en el GMSP.<\/p>\n \u201cEl GMSP est\u00e1 en permanente adquisici\u00f3n de nuevos equipos y de\u00a0tecnolog\u00eda de punta<\/strong>, por lo que se requiere un personal altamente entrenado y que, adem\u00e1s, cuente con herramientas de empat\u00eda y trato humano hacia los pacientes\u201d.<\/p>\n Intercambio con la Sociedad Anticancerosa de Venezuela<\/strong><\/p>\n Asimismo, indic\u00f3 que habr\u00e1 un intercambio de personal de enfermer\u00eda entre el GMSP y la Cl\u00ednica de Prevenci\u00f3n del C\u00e1ncer de la Sociedad Anticancerosa de Venezuela (SAV). \u201cTambi\u00e9n vamos a establecer acuerdos con otras instituciones para reducir la brecha existente entre la Academia y los centros de salud\u201d, acot\u00f3.<\/p>\n \u201cEn los \u00faltimos seis meses hemos contratado 45 enfermeras adicionales para consolidar el equipo del GMSP, a las que suman las hemoterapistas del Banco de Sangre\u201d, indic\u00f3.<\/p>\n Mill\u00e1n agreg\u00f3 que el GMSP \u201ccuenta con todas las\u00a0especialidades<\/strong>\u00a0m\u00e9dicas disponibles, con servicios de Laboratorio e Imagenolog\u00eda. Para mayor informaci\u00f3n puede consultar la web\u00a0grupomedicosantapaula.com<\/a>, y las redes sociales: @grupomedicosp en Instagram, en Twitter y en Facebook, y el canal de YouTube\u00a0 Grupo M\u00e9dico Santa Paula. Tambi\u00e9n puede llamar al 0414 y 0424 CLINICA (2546422) o escribir al correo cl\u00ednicagmsp@gmail.com<\/a>.<\/p>\n Por Francisco D’Agostino<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Por Francisco D’Agostino La formaci\u00f3n y actualizaci\u00f3n constante del\u00a0personal de enfermer\u00eda\u00a0y asistencial de un centro de salud asegura que se ofrezca a los pacientes el mejor servicio posible, as\u00ed como las mejores pr\u00e1cticas en la atenci\u00f3n. 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